当前位置: 微商日报>体育 >

球员薪水被强行打5折损失巨大?国门发文疑表达不满:每日简讯

来源: 凤凰网 | 时间: 2023-01-09 11:17:11 |


(相关资料图)

北京时间1月9日,据《足球报》报道,过去一周里申花欠薪谈判进展顺利,除一名球员之外,其他所有国内球员的欠薪问题都已得到妥善解决。

申花的欠薪问题已经持续了一年多。从2021赛季下半程开始,申花俱乐部停发了工资,包括俱乐部高层、教练组和球员在内,大家每个月只能拿到基本的生活补助。生活补助分为三档,大概在3万到8万之间。由于未能在规定的2022年10月31日前解决不低于总额的70%的欠薪问题,申花在2022年11月23日被中国足协处以扣除2022赛季联赛积分6分的处罚。如果欠薪问题再不解决,申花这支老牌的中超队伍面临着降级的风险。2022年12月30日,结束了2022赛季最后一轮中超联赛后,申花全队连夜从海口返回了上海,总经理周军回到上海之后并没有回家,而是立即展开与球员的欠薪谈判。

考虑到中国足球整个大环境的改变以及俱乐部现实的财政状态,申花提出的解决方案是薪水打折,打折幅度在50%甚至以上。对于一些已经进入到职业生涯末期的老队员来说,薪水打对折的话,损失达到数百万元,这都是他们未来的“养老钱”,谈判难度可想而知。不过,申花在不到一周的时间内,基本解决了国内球员的欠薪问题,速度之快、效率之高出乎意料。

一直以来,申花俱乐部董事长吴晓晖奉行的是“有温度的俱乐部”的管理理念,他不用威严来震慑球员,更不靠高薪来“捆绑”队员。疫情三年,总经理周军陪着队员们一起驻扎赛区,一起经历几乎与世隔绝的封闭生活。在习惯“称兄道弟”的申花俱乐部内部,少了一份合同契约的约束,多了一份“士为知己者死”的江湖道义。这一次解决欠薪的谈判,纵然不少球员的损失很大,但他们想起吴晓晖、周军这些年为球队、为自己所做的一切,最终基本上都选择了接受。1月7日,曾诚在个人社交平台上写下了“我本将心向明月,奈何明月照沟渠”,疑似向申花讨薪。

标签: 申花俱乐部